Aantrekkelijk werkgeverschap
Zakelijke mobiliteit als arbeidsvoorwaarde
Medewerkers zijn uw belangrijkste asset. Het werven en behouden van goed personeel is in deze markt belangrijker dan ooit. Hoe wordt u employer of choice? Door anders naar zakelijke mobiliteit te kijken! Het mobiliteitsbeleid van nu neemt de medewerker als uitgangspunt. Vraag uw medewerkers wat zij belangrijk vinden. Daar komen interessante antwoorden uit.
- Keuzevrijheid
- Dát is wat medewerkers willen
- Vitaliteit
- Fitte werknemers zijn gelukkige werknemers
- Flexibiliteit
- Alle vergoedingen op één platform
- Goed werkgeverschap
- Mobiliteit als belangrijke arbeidsvoorwaarde
Medewerkers zitten het liefst zelf ‘aan het stuur’. Zo maken zij op dagbasis zelf de keuze óf ze reizen en hoe. Mét oog voor het milieu, de gezondheid en de portemonnee. Dit betekent dat niet iedereen meer staat te springen om een leaseauto. One size doesn’t fit all. Een employer of choice zet in op keuzevrijheid en flexibele mobiliteit.
Welke mobiliteitskeuzes en thuiswerkmogelijkheden faciliteert u? Het loont om een uitgebreide menukaart op te stellen met flexibele mobiliteitsopties waar medewerkers uit kunnen kiezen. Er is zoveel mogelijk. Het mobiliteitsbudget is populair, net als een goede fietsregeling, een elektrische leaseauto en een alles-in-één mobiliteitskaart. Dit alles uiteraard passend bij de aard van de werkzaamheden en de doelstellingen van uw organisatie.
Vitaliteit en werkgeluk. Twee begrippen die vaak samen worden genoemd. Ervaren mensen werkgeluk, dan verzuimen zij minder, presteren zij beter en zijn ze loyaler. Dit alles maakt u als bedrijf succesvoller en een aantrekkelijk werkgever. Een employer of choice dus. Als het gaat om het woon-werkverkeer en de zakelijke ritten van medewerkers valt er op dit vlak snel een hoop te winnen. Onze flexibele mobiliteitsoplossingen helpen daarbij.
Actieve vormen van mobiliteit dragen bij aan vitaliteit van medewerkers. Het is niet voor niets dat de fiets steeds populairder wordt. Gaat u voor goed werkgeverschap? Doe aan fietsstimulering met een leasefietsregeling, fietsvoorzieningen, een hogere vergoeding voor fietskilometers of organiseer fiets challenges.
We laten u graag zien hoe het werkt
